随着业务的不断发展和市场需求的增长，永康木门厂正面临着新的机遇与挑战，为了提升企业的核心竞争力，我们高度重视人才的引进与培养，永康木门厂最新招聘活动正式拉开帷幕，诚邀各类优秀人才加盟，共同开创美好未来。

公司概况

永康木门厂是一家历史悠久、技术领先、品质卓越的门业制造企业，我们致力于研发、生产、销售各类高品质木门，凭借精湛的工艺、严格的管理和优质的服务，赢得了广大客户的信赖和市场的认可。

招聘岗位及职责

1、生产部经理

职责：

（1）负责生产部门的日常管理工作，确保生产计划的顺利实施；

（2）协调生产资源，优化生产流程，提高生产效率；

（3）监控产品质量，推动质量管理体系的完善。

要求：

（1）本科及以上学历，5年以上生产管理经验；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神；

（3）熟悉木门制造行业，有成功案例者优先考虑。

2、研发工程师

职责：

（1）负责新产品的研发和设计工作；

（2）对现有产品进行技术改进，提高产品性能和质量；

（3）跟进市场动态，不断优化产品结构和设计思路。

要求：

（1）本科及以上学历，机械设计或相关专业；

（2）熟悉CAD等绘图软件，具备良好的创新能力和团队协作精神；

（3）具有木门制造行业研发经验者优先。

3、销售专员

职责：

（1）负责产品的销售和推广工作；

（2）拓展新客户，维护老客户，完成公司销售任务；

（3）收集市场信息和客户需求，为公司业务发展提供支持。

要求：

（1）大专及以上学历，市场营销或相关专业；

（2）具备良好的沟通能力和谈判技巧，有较强的市场开拓能力；

（3）有木门销售经验者优先。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至公司邮箱，邮件主题请注明应聘岗位；

2、简历筛选：人力资源部将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试；3. 面试：面试包括初试和复试，主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力；4. 录用：根据面试结果和岗位要求，确定录用人员，并通知其办理入职手续。

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